EL POTENCIAL DE LOS VIEJOS Y LOS LONGEVOS

 Comentario 07/07/2026

 

EL POTENCIAL DE LOS VIEJOS Y LOS LONGEVOS

 

Por: Carlos Alberto Mejía C.
Ingeniero Industrial y Administrativo.
https://reflexiones-de-cam.blogspot.com/

 

Las denominaciones de viejos y longevos corresponden a personas adultas mayores que han vivido más de 60 años; los viejos, entre los 60 y los 85, y los longevos, de allí en adelante; sin embargo, los de más de 100 años suelen clasificarse como centenarios. En este comentario nos referiremos a los viejos y longevos, los cuales, en los siglos pasados, eran considerados personas en retiro, pero en las épocas actuales se les ve como individuos con un gran potencial, tanto como mercado en su parte económica como por el conocimiento en su formación y experiencia.

La población vieja y longeva no es solo un grupo que demanda cuidados, es uno de los activos económicos y sociales más subestimados. Como hemos dicho, su potencial se divide en dos dimensiones complementarias: como mercado se denomina economía plateada y, como fuente de experiencia, conocimientos y habilidades, se suele hablar de economía plateada del talento. Hablemos de cada uno de ellos:

1. Potencial económico como mercado (Silver Economy)

De acuerdo con los estudios demográficos y mercadológicos, la población mayor es hoy uno de los motores de consumo más dinámicos del mundo, especialmente en países con envejecimiento acelerado como Colombia; veamos:

1.1 Tamaño y crecimiento del mercado

• En 2025, la economía plateada global supera los US$17 billones, más grande que la economía de China.
• En América Latina, el mercado de personas mayores crecerá más del 70% entre 2020 y 2040, impulsado por mayor longevidad y urbanización.
• En Colombia, los mayores de 60 años pasarán de 7 millones (2025) a 12 millones (2050), duplicando su peso en el consumo.

1.2 Poder adquisitivo y patrones de gasto

Los adultos mayores tienden a:

• Tener ingresos más estables (pensiones, rentas, ahorros).
• Gastar más en salud, bienestar, vivienda propia para su edad, turismo, educación continua y servicios personales.
• Valorar la calidad, la seguridad y la confianza que les generan los proveedores, más que el precio, lo que permite que estos obtengan márgenes más altos.

1.3 Sectores con mayor potencial

• Salud y cuidado: telemedicina, dispositivos médicos, seguros, servicios para los dependientes.
• Vivienda: cohousing sénior, que es una de las formas más innovadoras y potentes de vivienda para personas mayores en el mundo. Combina autonomía, vida comunitaria, apoyo mutuo y prevención de la soledad, todo sin convertirse en un hogar geriátrico ni en un modelo asistencial tradicional.
• Tecnología: domótica (control inteligente de las viviendas), wearables (dispositivos que registran, monitorean o asisten funciones de salud, actividad física, comunicación o seguridad), apps de salud y de asistentes digitales, entre otras.
• Turismo: viajes seguros, experiencias culturales y turismo de bienestar.
• Servicios financieros: productos específicos para viejos y longevos, hipotecas inversas y gestión patrimonial.
• Educación: aprendizaje permanente, cursos de habilidades manuales o digitales, arte, cultura, geopolítica, historia e idiomas, etc.

1.4 Oportunidad para Colombia

Colombia está entrando en la fase donde la economía plateada se vuelve motor de crecimiento:

• Mayor demanda de servicios de salud y cuidados.
• Expansión de industrias de bienestar y recreación.
• Oportunidad para atraer inversión en infraestructura de cuidados y vivienda sénior.
• Creación de empleo en sectores de atención, tecnología de asistencia y servicios personalizados.

2. Potencial como fuente de experiencia, conocimientos y habilidades

La población mayor es un reservorio de capital humano acumulado durante décadas. En un país con baja productividad como Colombia, este es un activo estratégico, así:

2.1 Capital humano acumulado

Los adultos mayores aportan:

• Conocimiento tácito (procesos, relaciones, cultura organizacional).
• Habilidades socioemocionales (liderazgo, negociación, manejo de crisis).
• Experiencia sectorial en industrias clave (manufactura, energía, salud, educación, administración pública).
• Redes profesionales que facilitan negocios, mentorías y alianzas.

2.2 Potencial productivo

• Mentoría intergeneracional: acelera el aprendizaje de jóvenes y reduce la rotación.
• Emprendimiento sénior: los mayores de 55 años tienen tasas de éxito más altas que los jóvenes.
• Trabajo flexible: consultoría, asesoría, proyectos por horas.
• Voluntariado profesional: transferencia de conocimiento en educación, salud, emprendimiento y sector público.

2.3 Sectores donde su aporte es crítico

• Educación y formación técnica.
• Gobernanza corporativa (juntas directivas, comités de riesgo).
• Salud y bienestar (profesionales con décadas de experiencia).
• Servicios profesionales (abogados, contadores, ingenieros, consultores).
• Artes y oficios (maestros artesanos, saberes tradicionales).

2.4 Beneficios macroeconómicos

• Aumenta la productividad total de los factores al transferir conocimiento.
• Reduce costos de capacitación empresarial.
• Mejora la innovación incremental (mejoras de procesos).
• Fortalece cohesión social y capital social.

3. En síntesis

La población mayor no es un “costo”, sino un activo económico dual:

Dimensión	Valor estratégico
Como mercado	Impulsa sectores de alto crecimiento (salud, tecnología, vivienda, turismo, finanzas). Genera nuevas industrias y empleos.
Como talento	Aporta experiencia, conocimiento tácito, redes y habilidades socioemocionales. Eleva la productividad y acelera el aprendizaje.

 

Oportunidad para Colombia, que está en el punto exacto para:

• Con los cambios en la pirámide poblacional de Colombia, donde la población de viejos y longevos aumenta, y con la caída en la fecundidad, la población de jóvenes disminuye; por lo tanto, es posible crear y desarrollar un mercado de economía plateada que impulse el crecimiento.
• Diseñar políticas de empleo u ocupación sénior y transferencia intergeneracional de conocimiento.
• Desarrollar un Sistema Nacional de Cuidados que genere empleo, prevenga la soledad (o los sentimientos de soledad que suelen acompañar a los viejos) y promueva su bienestar.
• Aprovechar la experiencia acumulada para mejorar la productividad y la competitividad.

En conclusión: los viejos y los longevos son una parte muy importante del futuro de Colombia.

 

LA FOCALIZACIÓN DEL GASTO PÚBLICO

 Comentario 30/06/2026

 

LA FOCALIZACIÓN DEL GASTO PÚBLICO

 

Por: Carlos Alberto Mejía C.
Ingeniero Industrial y Administrativo.
https://reflexiones-de-cam.blogspot.com/

 

La focalización del gasto público es considerada por organismos como la CEPAL, el Banco Mundial y el FMI como uno de los pilares para que los países en desarrollo logren reducir la pobreza, mejorar la eficiencia del Estado y sostener el crecimiento económico.

La idea central es que cada peso público debe dirigirse a quienes más lo necesitan y a las áreas con mayor impacto social, pero no sólo lo social; también lo económico, de desarrollo y de infraestructura, aunque en este documento haremos énfasis en el gasto social versus el gasto de funcionamiento y el servicio de la deuda.

La focalización es importante porque maximiza el impacto redistributivo del gasto, evita que los subsidios beneficien a hogares de ingresos altos y permite que el Estado use recursos escasos en pobreza, educación, salud, infraestructura básica y empleo, que son las áreas donde la evidencia muestra el mayor retorno social.

Según organismos como la CEPAL, el Banco Mundial y el FMI, la focalización debe ser progresiva, basada en evidencia, transparente y combinada con políticas universales esenciales.

1.    ¿Por qué es importante la focalización del gasto (según los organismos internacionales)?

1.1.  Reduce la pobreza y la desigualdad

• La CEPAL muestra que las carencias en empleo, educación e infraestructura básica explican gran parte de la pobreza multidimensional en la región. Dirigir gasto público hacia estos grupos genera el mayor impacto.

1.2.  Mejora la eficiencia del gasto

• El Banco Mundial enfatiza que los países en desarrollo tienen recursos fiscales limitados; por eso, la focalización permite asignar recursos donde se genera mayor retorno social.

1.3.  Evita subsidios regresivos

• Los subsidios generalizados (energía, combustibles, transporte, etc.) suelen beneficiar más a los hogares de ingresos altos. La focalización corrige este sesgo.

1.4.  Fortalece la sostenibilidad fiscal

• El FMI y la CEPAL destacan que la región enfrenta restricciones fiscales; focalizar permite mantener programas sociales sin deteriorar las cuentas públicas.

2.    ¿Cómo debería ser la focalización del gasto (según opiniones calificadas)?

2.1.  Focalización progresiva basada en evidencia

• Usar registros administrativos, encuestas de hogares y sistemas de información social para identificar beneficiarios idóneos.
• Priorizar la pobreza multidimensional, no solo el ingreso (como recomienda la CEPAL).

2.2.  Combinación de universalismo + focalización

• Organismos como la CEPAL recomiendan un universalismo básico (salud, educación, agua, saneamiento) complementado con focalización para grupos vulnerables.
• Esto evita exclusiones y reduce la estigmatización.

2.3.  Focalización territorial

• En América Latina, la pobreza se concentra en zonas rurales, periferias urbanas y regiones rezagadas.
• La focalización debe incluir inversión territorial diferenciada (infraestructura, conectividad, empleo local).

2.4.  Subsidios inteligentes

• Sustituir subsidios generalizados por:
• Transferencias monetarias condicionadas o no condicionadas.
• Subsidios a la demanda para hogares vulnerables.
• Tarifas escalonadas en servicios públicos.

2.5.  Transparencia y evaluación continua

• Publicar criterios de elegibilidad.
• Evaluar el impacto con indicadores de pobreza, empleo, educación y acceso a servicios.

En síntesis, la focalización del gasto es esencial porque:

• Aumenta el impacto social al dirigir recursos a quienes más lo necesitan.
• Corrige desigualdades estructurales (empleo, educación, infraestructura).
• Evita subsidios regresivos que benefician a los más ricos.
• Optimiza recursos fiscales escasos.
• Fortalece la legitimidad del Estado mediante la transparencia y la eficiencia.

Ahora veamos, como evidencia, una tabla comparativa con porcentajes aproximados sobre cómo se distribuyen los presupuestos generales del 2026 en Colombia, Chile, Perú, México y Brasil, diferenciando entre gasto social/inversión y gasto de funcionamiento/servicio de deuda.

País	% Gasto social / inversión	% Funcionamiento / corriente	% Servicio de deuda / otros
Colombia	≈ 16% (88,4 billones COP en inversión social)	≈ 70% (funcionamiento, defensa, burocracia)	≈ 14% (deuda y contingencias)
Chile	≈ 35% (salud, pensiones, vivienda, seguridad social)	≈ 50% (ministerios, seguridad pública)	≈ 15% (deuda y transferencias fiscales)
Perú	≈ 40% (educación, salud, programas sociales, inversión de capital)	≈ 48% (funcionamiento nacional y regional)	≈ 12% (servicio de deuda)
México	≈ 69% (7 billones MXN en gasto programable: pensiones, programas sociales, inversión)	≈ 27% (funcionamiento federal y transferencias)	≈ 4% (servicio de deuda explícito, aunque deuda total ≈ 52% PIB)
Brasil	≈ 1% (inversión pública mínima: PAC, infraestructura, salud, educación)	≈ 65% (funcionamiento, seguridad social y pensiones obligatorias)	≈ 34% (refinanciación de deuda pública)

 

Comentarios:

• Colombia y Perú: Alta proporción de gasto corriente frente a inversión, lo que limita la capacidad de transformación estructural.
• Chile: Balance más equilibrado, con fuerte peso en pensiones y salud, pero también en seguridad pública.
• México: Destaca por su gran proporción de gasto social programable (casi 70%), aunque con rigidez en pensiones.
• Brasil: Caso extremo, donde el gasto social directo en inversión es mínimo, mientras pensiones y deuda absorben casi todo el presupuesto.
• Colombia es el país con mayor gasto de funcionamiento, que suele ser corrupto, ineficiente, demagógico y politiquero.

En este nuevo período de gobierno, un propósito claro y prioritario del presidente De la Espriella y del vicepresidente Restrepo es, precisamente, la focalización eficiente del gasto público y la simplificación del tamaño del Estado, que es lo que realmente necesita el país y, obviamente, es menos burocracia, sin corrupción, con más gasto social pero con inversión productiva para tener mejor crecimiento y desarrollo, tal que se generen mayor progreso y oportunidades para todos.

LO QUE SIGUE

 Comentario 23/06/2026

 

LO QUE SIGUE

 

Por: Carlos Alberto Mejía C.
Ingeniero Industrial y Administrativo.
https://reflexiones-de-cam.blogspot.com/

 

Después de la campaña más agresiva que haya presenciado el país, tenemos un resultado electoral que favorece al candidato Abelardo de la Espriella (ADLE). La campaña estuvo llena de agresiones, mensajes polarizantes y descalificación de los unos y de los otros. De hecho, puede decirse que la opinión pública quedó marcada por las inclinaciones políticas y por la convicción de votar en contra de quien nos pareciera el candidato más inapropiado. El voto en blanco disminuyó, lo cual significa que las personas tomaron partido a un lado u otro de las dos orillas, izquierda y derecha, quienes ofrecían diferentes soluciones para la vida futura del país y una visión de país diametralmente distinta entre las dos propuestas, veamos:

La izquierda con Cepeda-Quilcué, por un lado, con un enfoque radical de redistribución de la riqueza para favorecer a las poblaciones vulnerables, a partir de un Estado robusto, director e interventor de la economía, con un fuerte sesgo hacia el sector privado y el mercado, y la expectativa de una nueva asamblea nacional constituyente que modifique la Constitución de 1991, si las condiciones de gobernabilidad y reformas sociales no los favorecían. Con una política de apoyo y continuidad a la paz total, que ahora con Cepeda se llamaría paz integral, implementada sin éxito por el presidente Petro. Relaciones internacionales según conveniencias ideológicas. El presidente Petro, con todo el aparato y recursos del Estado, intervino en toda la campaña para apoyar al candidato Cepeda, si bien la Constitución expresamente se lo prohíbe, a pesar de lo cual Cepeda perdió.

La derecha con De la Espriella-Restrepo, por su parte, con un esquema ideológico totalmente contrario, fundamentado en el crecimiento económico, la libertad ciudadana y empresarial, con fuerte apoyo al sector privado como motor del crecimiento y del empleo y con la pretensión de tener un Estado fuerte pero reducido. Mano dura en materia de paz y narcotráfico (persecución desde el cultivo, no solo incautación de la cocaína procesada), buscando el sometimiento de los grupos criminales, más que la negociación y el acuerdo. Expectativa de fortalecimiento de la fuerza pública. Las soluciones en materia social continuarán con los subsidios ya creados, pero especialmente generando nuevas oportunidades productivas para todos a partir del crecimiento de la economía del país. Más que nuevos subsidios y mejor focalizados, se requiere mayor ocupación como medida para superar las desigualdades y las inequidades. Enfoque regional y descentralizado de la administración pública. Fortalecimiento de relaciones internacionales, especialmente con EE. UU.

En consecuencia, lo que podemos esperar, después de esta elección tan pugnaz, con una participación democrática sin precedentes que llegó al 63.55% de los ciudadanos acreditados para sufragar, es un fortalecimiento de la democracia y de las instituciones, de la Constitución de 1991, las cuales habían sido atacadas y desconocidas por el gobierno de Petro, con los famosos “no me dejan gobernar y me van a dar un golpe blando”, nada de lo cual ocurrió.

Veremos cambios en el gobierno De la Espriella-Restrepo, con relación al gobierno de Petro-Márquez, en:

• No solo redistribución de la riqueza, fuerte impulso al crecimiento, al sector privado y la libertad de inversión.
• Modelo político, con un gobierno para todos, sin sectarismos, no solo para los favorecedores en su elección.
• Sin la paz total de Petro, pero con paz, buscando el sometimiento sin beneficios para los violentos.
• Con combate al narcotráfico desde el cultivo, no solo con la coca procesada.
• Modelo económico, fundamentado en el crecimiento, aumentar la “torta” para que más personas tengan más oportunidades. No solo subsidios.
• Recuperación paulatina de Ecopetrol.
• Políticas favorables para exploración y explotación de hidrocarburos, fracking responsable y fomento a energías alternativas.
• Paulatinamente lograr un mejoramiento en el riesgo país.
• Igualmente, reducción del déficit fiscal, del endeudamiento y del gasto público, sin gigantismo del Estado ni uso político y electoral de su gasto.
• Relaciones internacionales pragmáticas no ideologizadas.
• Respeto y buenas relaciones con Congreso, Cortes y organismos de control.
• No más “el pueblo y la Constitución soy yo”, como afirma Petro.
• Respeto y colaboración con el sector privado, los mandatarios regionales y las demás instituciones del país.
• Juzgamiento eficaz de los delitos del presidente, sus funcionarios y sus campañas. Ley para todos.
• Reformas sociales siempre que se construya sobre lo construido.

Luego de las elecciones, el país debe regresar a una senda de estabilidad y gobernabilidad para evitar una incertidumbre que anule los avances económicos y sociales. Generar confianza en el modelo político, en las reglas de juego y en el respeto a la Constitución de 1991 es el escenario indispensable para realizar las transformaciones que la nación requiere.

 

Un voto de confianza en las instituciones y en el modelo económico enviará señales positivas al mercado, facilitando la reducción del riesgo país, la disminución de la inflación y la reactivación de los flujos de inversión extranjera y de portafolio. Finalmente, el nuevo presidente debe ejercer una visión de Estado integral, impulsando el progreso regional y gobernando para todos los colombianos, sin distinciones ideológicas.

LA INFORMALIDAD LABORAL

 Comentario 16/06/2026

 

LA INFORMALIDAD LABORAL

 

Por: Carlos Alberto Mejía C.
Ingeniero Industrial y Administrativo.
https://reflexiones-de-cam.blogspot.com/

 

La informalidad laboral en Latinoamérica constituye uno de los desafíos más persistentes y complejos del desarrollo económico. Cada país crea sus estrategias, políticas y programas para lograr reducirla, buscando trasladar a los trabajadores informales a trabajadores formalizados. Veamos:

1. Los datos.

A continuación, los índices de ocupación informal más recientes disponibles para México, Brasil, Chile, Costa Rica, Perú y Colombia, basados en las últimas cifras comparables de la OIT y de las oficinas estadísticas nacionales.

Tasa de ocupación informal (% de ocupados totales)

País	Tasa de ocupación informal	Año del dato	Notas
México	≈ 55%	2024	Una de las tasas más altas de la región; fuerte peso del autoempleo.
Brasil	≈ 39%	2024	Informalidad estructural, pero menor que en México y Perú.
Chile	≈ 27%	2024	Una de las tasas más bajas de la región.
Costa Rica	≈ 36%	2024	Informalidad moderada, tendencia a la baja.
Perú	≈ 70%	2024	La más alta entre los países comparados.
Colombia	≈ 56%	2024	Alta informalidad persistente; variación por ciudades.

Países con informalidad más alta

• Perú (~70%): predominio del autoempleo y la microempresa.
• Colombia (~56%) y México (~55%): informalidad estructural, marcada por una baja productividad y alta rotación laboral.

Países con informalidad intermedia

• Brasil (~39%): informalidad significativa, pero con mayor formalización relativa.

Países con informalidad más baja

• Chile (~27%): destaca por su institucionalidad laboral y mayor formalización.
• Costa Rica (~36%): tendencia a la baja gracias a políticas de formalización.

Factores que explican las diferencias

• Estructura productiva: países con mayor peso de servicios de baja productividad presentan más informalidad.
• Regulación laboral: marcos regulatorios más simples y estables favorecen la formalización.
• Capital humano: mayor educación técnica y superior reduce la informalidad.
• Sistemas de protección social: sistemas robustos (Chile, Costa Rica) reducen la informalidad.
• Autoempleo y microempresa: predominan en Perú, Colombia y México.

En Colombia, a pesar de avances en crecimiento, modernización productiva y expansión del sistema de protección social, más del 55 % de los trabajadores urbanos y cerca del 85 % de los rurales continúan desempeñándose en actividades informales. Este fenómeno no solo refleja fallas estructurales del mercado laboral, sino que también reproduce desigualdades históricas, limita la productividad y restringe la capacidad del Estado para garantizar bienestar y recaudo fiscal. Comprender sus causas y consecuencias es fundamental para orientar políticas públicas que promuevan la inclusión, la formalización y el crecimiento sostenible.

2. Consecuencias socioeconómicas de la informalidad.

• Precariedad laboral y vulnerabilidad social

La consecuencia más evidente de la informalidad es la precariedad laboral. Los trabajadores informales carecen de estabilidad contractual, protección frente al despido, licencias, vacaciones y, sobre todo, acceso pleno a la seguridad social. La informalidad, por tanto, es un mecanismo que perpetúa la pobreza y limita la movilidad social.

• Baja productividad y freno al crecimiento económico.

La informalidad reduce la productividad agregada del país. Las empresas informales suelen operar con baja tecnología, escasa innovación y poca capacidad de expansión. A nivel macroeconómico, la informalidad limita la capacidad del país para competir internacionalmente, atraer inversión y diversificar su estructura productiva.

• Débil recaudo fiscal y presión sobre el gasto social.

Al operar fuera del marco regulatorio, los trabajadores y empresas informales no contribuyen plenamente al sistema tributario ni a la seguridad social. La informalidad, en consecuencia, debilita la sostenibilidad fiscal y dificulta financiar políticas redistributivas.

• Segmentación social y desigualdad persistente.

La informalidad profundiza la desigualdad al crear un mercado laboral dual: un sector formal con protección y estabilidad, y un sector informal con precariedad y bajos ingresos. La informalidad, por tanto, no solo es consecuencia de la desigualdad, sino también un mecanismo que la reproduce.

3. Hacia una estrategia integral de formalización.

Reducir la informalidad requiere políticas públicas articuladas que aborden simultáneamente: productividad, regulación laboral, educación y fortalecimiento institucional. Entre las estrategias más relevantes se encuentran:

• Impulsar la productividad de micro y pequeñas empresas mediante crédito, asistencia técnica, digitalización y encadenamientos productivos.
• Reformar el sistema de protección social para hacerlo más flexible y compatible con trabajadores independientes y de ingresos variables.
• Simplificar trámites y reducir costos de formalización, especialmente en municipios pequeños.
• Fortalecer la educación técnica y tecnológica, alineada con las necesidades del mercado laboral.
• Promover la confianza institucional mediante servicios públicos de calidad y acompañamiento empresarial.

4. Conclusión.

La formalización no puede entenderse como un acto aislado, sino como un proceso gradual que requiere coherencia entre las políticas económicas, laboral y social. La informalidad en Colombia es un fenómeno complejo que surge de la interacción entre baja productividad, rigideces laborales, desigualdades territoriales y factores socioculturales.